人事外包和人力資源外包基本相同，是指企業將人事職能外包給外包公司，由外包公司代為處理人事事務。上海地區的人事外包公司不再少數，主要為企業提供代理招聘、人力資源規劃、員工滿意度調查、薪資調查及方案設計、培訓工作、員工關系、企業文化設計等。

既然上海人事外包這么多，又要怎么才能選擇一個合適的人事外包公司呢？

1、企業要關注自身的需求

如果你是小企業，從成本的角度考慮不想招聘一個人事專員，只想人事外包公司處理簡單的人事事務，對于人力資源規劃沒有要求，那企業可以選擇一個小型的公司，性價比高的。

2、企業要注意人事外包公司的資質問題

人事外包公司需要有人力資源相關的營業執照，也可有人力資源證書，從事派遣業務的必需有勞務派遣資格證。所以，企業選擇人事外包公司，需要找資質齊全的人事外包公司。

3、企業要注意人事外包公司的實際經營地址

市面上很多人事外包公司都是一些小作坊，沒有實際的經營地址。企業選擇人事外包公司最好是實地考察一番，了解工作環境，辦公設備是否齊全的問題。

4、企業要注意人事外包公司的口碑、信譽

一個良好的口碑說明了一個公司的服務和實力，選擇口碑良好的人事外包公司可以規避很多風險。

通過以上四點來選擇上海的人事外包公司，基本可以選擇一個正規的人事公司。對于人事外包還有什么不懂的可以咨詢我們，有相關需求的請聯系我們，上海工享企業管理是一家擁有17年人力資源經驗的公司，很樂意為企業提供相關服務。

關鍵詞：人事外包，上海人事外包，上海人事外包公司，上海人事外包公司有哪家好